Los bloggers son unos de los principales actores de la creación de contenidos, generalmente no exentos de amplios conocimientos en marketing online, y los artífices de que la blogosfera goce de una salud envidiable pese al siempre destructivo paso de los años.
Cualquier empresa con presencia en línea, algo por otro lado de suma importancia, debe ocuparse de contratar los servicios de diversos profesionales que se ocupen de realizar las muchas y exigentes tareas que requiere esta labor.
Hoy quiero hablaros sobre algunos de los importantes motivos que pueden obligar a una empresa a contratar un blogger, algo que vamos a analizar a través de los datos que nos aporta la infografía “Por qué una empresa debería contratar a un Blogger“.
Motivos de una empresa para contratar un Blogger
- Beneficios de la Marca personal y reputación online.
- Gestión de Comunidad online.
- Las relaciones que mantiene, o puede establecer, con otros bloggers del sector.
- Aprovechamiento de sus habilidades en Social Media.
- Conocimientos del Buyer Persona (prototipo de comprador).
- Habilidades para la redacción en internet.
La infografía también nos describe los diferentes tipos de bloggers existentes y las diez ventajas que puede conseguir una empresa por trabajar con un blogger.
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